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【本報消息】中小企業協進會理事長區宗傑表示，博彩業開放初期，政府以行政法規規定荷官須由澳門居民擔任，主因當時失業率較高，希望為年輕人提供出路。隨着博彩業持續擴張，政府宜推動從事博彩業的年輕人向上流動，把部分空缺開放予外僱。
○二年政府提出荷官全部由澳門人擔任，主要為青年人提供出路。經過十一年發展，當天做荷官的年輕人是時候晉升為博彩業管理層。回歸以來，澳門年輕人教育水平提升，中學畢業生升讀大學達九成，年輕人的職業前景也應提升。故政府宜推動博彩業年輕人向上流動，把部分空缺開放予外僱參與。
他指出，澳門是自由社會，不適合立法禁止某一行業輸入外僱，企業有權聘請不同的工作人員。至於是否再輸入十萬外僱亦不夠，他表示要視乎經濟擴張而定，如博彩收入、自由行等增長尤如三級跳，此數額當然不夠。常言“好景不常”，一個行業不會永遠向好。輸入外僱應取決僱主需要，不鼓勵無良僱主追求廉價勞力辭退本地人。但企業如請不到人才而影響經營，政府應放寬輸入外僱。 |
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